Si la contingencia de la incapacidad temporal es un accidente laboral, se percibe el 75% de la cojín reguladora desde el día subsiguiente al de la descenso médica.
La ley laboral recoge la definición legal del accidente de trabajo en el artículo 156 de la Clase General de la Seguridad Social, indicando al objetivo que:
¿Son aplicables las mejoras voluntarias de IT derivadas de accidente de trabajo a las bajas asimiladas por COVID-19?
Por ejemplo, si un trabajador provoca intencionadamente un accidente con el fin de obtener una compensación económica o para obtener una depreciación laboral, este accidente no será cubierto bajo la definición legal de accidente de trabajo.
Además, la empresa debe comunicar a la mutua colaboradora con la Seguridad Social con la que tenga contratada la cobertura de accidentes laborales para que se encargue del seguimiento médico y de las prestaciones correspondientes.
La primera y más importante responsabilidad del empleador cuando se produce un accidente laboral es certificar que el trabajador reciba atención médica inmediata.
No, mientras que el trabajador no se encuentre en su puesto de trabajo y el accidente ocurra fuera del tiempo de trabajo, no trabajaría la presunción de laboralidad sobre el accidente ocurrido.
En estos casos, la actividad personal rompe el nexo causal entre el trabajo y el accidente, luego que la magulladura no ocurre como resultado de la ejecución de sus tareas laborales.
Del mismo modo, todas aquellas enfermedades intercurrentes que constituyan complicaciones a causa del accidente de trabajo. Ahora admisiblemente, para ser considerada como enfermedad intercurrente debe existir una relación de causalidad entre el accidente laboral original y empresa seguridad y salud en el trabajo la enfermedad derivada.
Trayecto habitual: el accidente debe ocurrir en el camino normalmente utilizado por el trabajador para ir y retornar del trabajo. Si el trabajador realiza una desviación significativa por motivos personales, puede perderse la consideración de accidente laboral.
Pero un accidente laboral no es solo aquel que tiene emplazamiento en el centro de trabajo. Porque incluso estaremos ante un accidente de trabajo en las siguientes circunstancias:
Por ejemplo, si un trabajador decide ignorar deliberadamente las instrucciones de seguridad proporcionadas por la empresa, como no utilizar el equipo de protección personal obligatorio al manejar maquinaria peligrosa, y sufre un accidente, este incidente no se considerará un accidente laboral.
Ello supone que el actor ha iniciado el trayecto para dirigirse al trabajo, por lo que concurren tanto el factor temporal como topográfico, pues la mencionada hora en que sucede el accidente permite entender que el trabajador se dirigía a su trabajo y que el accidente se produce cuando se dirige al mismo, aunque lo fuese en el interior de su parcela individual y no en el exterior de la misma, pero habiéndose sucio la vivienda.
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